人勤春来早，春茶技管忙，为了保障今春春茶产量和品质，西乡县茶叶局组织技术服务人员抢抓农时，为茶农茶企做好春茶技术服务。

　　加强茶园管理，做好开采准备。密切关注天气变化，利用灌溉、根际培土、茶园覆盖等技术措施，提前做好应对茶园春旱和“倒春寒”。在春茶萌发前进行浅锄施肥，疏松根际土壤，利于茶树新稍萌发。

　　提前进行机械维护，保障春茶生产需求。做好厂区清洁、机械设备维护及安装调试，备好电气及燃料，确保加工厂正常开机。加强人员岗前培训，杜绝安全事故发生。

　　组织技术骨干，开展技术培训。根据茶区划分及股室职能，与重点产茶镇村对接，组织开展技术培训，指导完成30万亩茶园春季管理，300家加工厂清洁及生产前准备。累计开展茶叶技术培训50场次，发放培训资料1万份，天敌友好型数字黏虫板8万张，为本地茶叶生产提供技术支持。

　　运用数字化平台，提高信息交换效率。通过微信、QQ等社交平台发布天气预警、技术资料，为茶农、茶企解决技术难题。完善茶叶数字化平台体系，扩大注册面，实现信息共享，扩展交易平台。一期覆盖龙头企业6家，覆盖茶园1万亩。通过平台发布茶叶科普知识，逐步实现智能识别茶树病虫害等功能。鼓励茶农、茶企注册茶叶大数据平台，发布鲜叶供需信息，为线上鲜叶交易提供便利。

　　推进茶产业联盟，优化产业组织结构。实行“政府+市场+金融+大数据”合作模式，将龙头茶企、小微茶企、合作社等链接整合，按规模构建一、二级联盟，由联盟承接分配订单、拓展销售渠道、提升茶产业组织化程度推动转型升级。目前已有6家龙头企业与200家中小型茶叶加工厂签订合作协议。

　　通过线上直播平台，提前进行销售预热。西乡县组织企业参加抖音直播茶叶专题培训，组织抖音等平台直播茶叶专题培训，培训2期，累计培训直播人员100人次。着重从平台规则、销售技巧、茶叶专业知识等方面，为即将到来的春茶销售提前布局。